Behaviour & Culture Change
Eine Inclusive Culture gezielt gestalten
Zahlreiche Studien*) bestätigen, um Hochleistungen und Innovationen mit diversen Teams zu erzielen, braucht es eine vielfaltsbewusste Unternehmens- bzw. Teamkultur, oder Inclusive Culture.
Eine Inclusive Culture ist geprägt durch
- eine Atmosphäre der psychologischen Sicherheit, in der Meinungen offen geäußert werden können und aus Fehlern gelernt wird,
- soziale Empathie, die ein gegenseitiges Verständnis erzeugt,
- kollaborative Zusammenarbeit,
- einen Fokus auf individuelle Stärken und komplementäre Teams,
- gemeinsame Grundlagen, wie Purpose (Sinn), vielfaltsbewusste Werte, Strategien, Ziele, Prozesse und
- einer pro-Diversity Haltung.
Wir unterstützen Sie beim Aufbau einer Inclusive Culture durch Ist-Analyse, beim Design und der Umsetzung einer Change-Roadmap sowie durch Information, Training und Mitgestaltung.
Um den Change im Unternehmen zu etablieren, arbeiten wir mit Change Agents und/oder Peer-Gruppen, das sind Kolleginnen und Kollegen aus den eigenen Reihen, welche die Kultur, Verhaltensmuster und impliziten Normen einer Organisation kennen und darin zu agieren wissen.
Zudem setzen wir Nudge-Techniken ein. Nudges sind verhaltensökonomische Interventionen, die einbeziehende Verhaltensweisen und Entscheidungsprozesse fördern, ohne dabei auf Verbote und Gebote zurückzugreifen.
“Without a doubt, both Inclusion and Diversity must be addressed in any organisational culture-change initiative.”
Tinna C. Nielsen & Lisa Kepinski, Diversity Experts and Authors of Inclusion Nudges Guidebook
*) u.a. Bourke J., Dillon B. (2016): The six signature traits of inclusive leadership. Delloitte Australia. Edmondson, A. (2018) The Fearless Organization: Creating Psychological Safety in the Workplace for Learning, Innovation, and Growth. Wiley. Lorenzo R., Voigt N., Schetelig K., Zawadzki A., Welpe I., Brosi P. (2017): The Mix That Matters. Innovation Through Diversity. BCG – Boston Consulting Group
Was wir für Sie tun können
Analyse
Wir bieten Ihnen erprobte Analyse-Methoden – maßgeschneidert auf Ihre Bedürfnisse.
Design
Wir begleiten Sie bei der Gestaltung und Umsetzung einer Change-Roadmap, um nachhaltige Ergebnisse zu erreichen.
Mehr erfahrenInclusion Nudges
Wir designen für Sie effektive Interventionen, welche einbeziehende Verhaltensweisen fördern.