Training & E-Learning
„Die Zusammenarbeit mit Factor-D ist von großer Zuverlässigkeit…
Die Universität für Bodenkultur (BOKU) Wien widmet sich in Lehre und Forschung dem Thema Nachhaltigkeit und dem Management natürlicher Ressourcen.
Mit der Implementierung der Diversitätsstrategie bekennt sich die BOKU zu einer Kultur der Vielfalt und einer Haltung der Wertschätzung gegenüber allen an der BOKU studierenden und beschäftigten Personen.
Zur Sensibilisierung der Führungskräfte und Mitarbeitenden für die Wirkungen von Unconscious Biases führen wir seit 2017 ein entsprechendes Fortbildungsprogramm mit den Titeln „Bessere Entscheidungen treffen“ und „Teamkompetenzen stärken“ durch.
Durch die regelmäßigen Schulungen von factor-D gelang es uns, das Thema nachhaltig im Haus zu etablieren. Es wurde die Basis für ein gemeinsames Bewusstsein geschaffen, wie Unconscious Biases die individuelle Wahrnehmung und in weiterer Folge das professionelle Verhalten beeinflussen.
„Die Zusammenarbeit mit Factor-D ist von großer Zuverlässigkeit…
„Die langjährige Zusammenarbeit mit factor-D hat uns ermöglicht,…
„Die Workshops mit factor-D haben geholfen mit bewussten und…
„Mit factor-D haben wir das perfekte Team für den Aufbau unseres…